Categoria: Destaque

O interesse em adotar OKRs por empresas de todos os tamanhos parece estar no nível mais alto de todos os tempos. Algumas das maiores empresas do mundo popularizaram a metodologia na última década. Não há surpresa nesse crescimento, afinal, os benefícios em potencial decorrentes da implantação de OKRs e a interconexão do mundo moderno produz efeitos […]

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Para muitas equipes, é tentador definir apenas metas comprometidas ou aspiracionais. Mas o que você deve fazer se sua equipe não tiver certeza se está indo na direção certa? Às vezes, o aprendizado é um resultado valioso por si só. Pode não fazer sentido definir uma meta de crescimento ou focar em uma única métrica até que você […]

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Os OKRs ja ajudaram pequenas, médias e grandes empresas a expandir seus negócios e, ao mesmo tempo, proporcionaram às suas equipes uma cultura positiva dentro da empresa. Eles foram capazes de fazê-lo simplesmente valorizando o capital humano sobre seus produtos e serviços. Conheça abaixo os 4 superpoderes do OKR enumerados por John Doerr (maior especialista […]

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Como você pode perceber nesse texto e nesse outro, onde tratamos sobre OKR, essa ferramenta é muito simples de ser compreendida, a começar por sua estrutura:

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Objectives and Key Results ou, simplesmente, OKR é uma estratégia de gerenciamento popular ao redor do mundo (principalmente no Vale do Silício) para o estabelecimento, gerenciamento e desenvolvimento de metas nas organizações. O objetivo dos OKRs é conectar as metas da empresa, da equipe e pessoais a resultados mensuráveis, enquanto todos os membros e líderes da […]

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